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江苏自考网> 试题题库列表页> 试述劳动合同无效的确认及其处理。

2015年4月劳动法

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试述劳动合同无效的确认及其处理。

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下列选项中关于工作时间的说法正确的包括( )

  • A、工作时间最低限度由法律规定
  • B、劳动者工间休息时间属于工作时间
  • C、有关工作时间的立法是劳动立法史中最早由法律规定的内容
  • D、法律规定工作时间的目的只有一个,即保护劳动者地身体健康

张某去甲公司应聘财务主管,双方签订了劳动合同。下列选项中属于公司可以解除与张某劳动合同的情形包括( )

  • A、张某在试用期内被证明不符合录用条件
  • B、张某因违反交通规则而被行政处罚
  • C、张某在哺乳期内,但其不能胜任工作,调整工作岗位仍然不能胜任
  • D、张某严重违反单位的劳动纪律

根据相关法律规定,允许实行缩短工作时间的情形包括( )

  • A、未成年职工
  • B、从事矿工井下作业的职工
  • C、哺乳期女职工
  • D、从事中班及夜班作业的职工

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